Recrutement NIGER : Directeur général d’un campus universitaire

Manegere Associés Afrique, cabinet de conseil en management de la performance, recrute pour une université basée au NIGER

Directeur général d’un campus universitaire

Missions

Sous l'autorité du Président de l’Université, le directeur général est membre de l’équipe de direction de l’Université. Il sera chargé notamment :

• Diriger et animer les équipes d’encadrement en charge de la mise en œuvre des plans d’actions.
• Mettre en œuvre des procédures de gestion des ressources humaines.
• Coordonner et assurer le fonctionnement qualitatif de l’encadrement pédagogique
• Gérer les relations avec les partenaires de l’école et les différents prestataires.
• Élaborer la stratégie budgétaire et financière de l’établissement : préparation, exécution et évaluation de celle-ci.
• Élaborer et mettre en œuvre les stratégies de communication et d’action commerciale de l’Université : préparation, exécution et évaluation.
• Assurer la production de tableaux de bord et de bilans (notamment financiers et organisationnels) pertinents afin de garantir les comptes rendus au Président de l’Université, au conseil d’administration et aux services de l’État.
• Coordonner les actions liées à la vie institutionnelle de l’établissement privé : réunion des conseils scientifiques et d’administration, réunion des comités consultatifs, organisation des élections

Lieu de travail : Niamey

Profil recherché

Peuvent faire acte de candidature, les personnes remplissant les conditions ci-après :

• Niveau BAC + 6 / 7, DEA ou Doctorat en science de Gestion ou en Management,
• Diplôme d’Administrateur de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche,
• Attaché ou attaché principal de l’administration de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche,
• Ingénieur d’étude ou ingénieur de recherche des corps de recherche et formation.
• Expérience professionnelle pertinente d’au moins 15 ans dans le domaine de l’éducation et de la formation
• Expérience de direction d’un établissement ou dans un service administratif est un atout

Compétences requises

• Connaissance des enjeux stratégiques et opérationnels liés aux développements d’une Université privée
• Connaissance et capacité de mise en œuvre des techniques de :
  • Gestion des ressources humaines d’un établissement privé administratif, notamment la réglementation relative aux personnels non titulaires,
  • Gestion budgétaire et financière (techniques et règles de la comptabilité générale et budgétaire),
  • Développement des actions inter-universitaires.
• Maîtrise des négociations institutionnelles et la gestion des conflits
• Connaissances générales des grands principes des réglementations juridiques, administratives et financières relatives aux établissements

Dossier de candidature

- Une lettre de motivation ;
- Un Curriculum Vitae détaillé, comportant les coordonnées du candidat, auquel devront être annexées les attestations des expériences acquises ainsi que les références du candidat, le cas échéant ;
- Les copies certifiées conformes des diplômes. Seuls sont pris en compte les diplômes délivrés par une École ou une Université reconnue par les Autorités académiques du pays d’obtention ou par le CAMES
- Un certificat de nationalité et un extrait d’acte de naissance ou tout autre document tenant lieu ;
- un extrait du casier judiciaire datant de moins de 3 mois ou tout autre document tenant lieu sera demandé aux candidats présélectionnés

Comment candidater au poste

Merci d'envoyer votre dossier de candidature complet et d'indiquer dans l'objet du mail "Candidature Directeur général d’un campus universitaire" à l'adresse mail suivante :

contact@manegereafrique.com ou francisco@manegereafrique.com

Date de l'offre d'emploi : 09 mai 2016

Recrutement : CONSULTANT/FORMATEUR JUNIOR H/F EN CDI À PARIS

• Expérience : Débutant
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) à plein temps
• Localisation : Paris 14ème arrondissement
• Disponibilité : immédiatement

Manegere Associés est un cabinet de Conseil en Management de la Performance qui intervient dans les domaines du Management, de l’Efficacité Commerciale, de l’Efficience Opérationnelle et de l’Entrepreneurship. Notre forte croissance nous amène à renforcer notre équipe, afin de nous accompagner dans nos projets. Atmosphère jeune et dynamique, petite structure, située à Paris 14ème.

Poste et missions

Vous serez « Consultant Formateur » d'un cabinet de conseil et de formation basé à Paris.
Vous animerez et vendez des séminaires de formation.
Vous concevrez et rédigerez des supports de formation.
Vous aurez l'impression que cette société est la vôtre.
Vos missions vous permettront de découvrir toutes les régions de France, y compris les DOM-TOM. Nous sommes présents aussi sur les régions francophones de notre planète (Bénin, Côte d'Ivoire, Sénégal, Togo, Burkina Faso, Tunisie, Algérie Maroc,......).
Nous attendons quelqu'un qui ne cherche pas la facilité mais une ambiance de travail unique. Nous espérons que votre plaisir à travailler rayonne sur nos clients et que leur satisfaction soit à hauteur de la vôtre.

Profil recherché

Vous avez une excellente présentation.
Vous devez avoir une réelle aisance verbale et un sens de l’écoute
Idéalement bilingue anglais/français
Pour le reste, nous sommes plus à la recherche d'un état d'esprit et d'expériences personnelles que de diplômes : motivé(e), combatif (ve), créatif (ve), responsable, sérieux (se) ...

Comment candidater au poste

Merci d'envoyer votre CV à jour et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : ildiko.larfi@manegere.fr

Date de l'offre d'emploi : 11 mars 2016